目前的自动晋升还有一个名字叫认定，就是达到基本条件，就可不用经历繁琐的长时间的评审，一般这个条件也不会太严苛，基本按照全日制加教龄1-3年，当然相应的如果丽江更高，那么能够申请认定的职称级别也能更高， 就可直接认定丽江中级职称，一般这种需全日制研究生丽江。有人表示，这也实在太麻烦了，还不如取消职称工资，理顺教师工资。笔者想说的是说出这种想法的网友太乐观了，就依目前而言，根本就不可能取消，而是在不断发展优化，你们有更好的建议吗？欢迎来讨论吧。
丽江中级职称申报条件1、博士丽江的毕业生，可以直接参与丽江中级职称的考核，考核通过即可获得。2、硕士丽江的毕业生，需要在相关专业的技术岗位满3年的工作经验。3、本科丽江的话，从事相关专业的技术岗位，要求工作经验满5年才能申报。4、大专丽江的毕业生，要6年以上相关专业技术岗位的工作经验，即可申报。职称的分类不论是哪一类哪一种专业，相应的职称评定通常有5个可选，从低到高分别是：员级、助理级、中级、副高级和正高级。其中的员级职称申报要求自然 ，而副高级和正高级两种职称，参与评定的人员需具备本科及以上丽江。
没有评初级直接评中级的条件如果您没有助理工程师但是想直接评丽江中级职称的话，按照正常情况，必须是建筑类专业，如果您是专科丽江，需要从事本专业7年及以上才可以直接评丽江中级职称，其实所谓的从事7年说到底就是毕业7年即可，这也就解决一些人问我的：如果我的从业年限不连贯怎么办的问题，没有让你开证明等等，所以您毕业以后只要过了7年即可；如果您是本科丽江想越过助理工程师直接评评丽江中级职称，需要从事本专业5年及以上；如果是硕士丽江，三年就可以直接评中级工程师，以上都是正常情况下没有助理工程师直接评中级工程师的条件。
在高级工程师指导下编写一个以上的 标准或行业标准或地方标准；两个以上企业标准，或一项以上本行业省部有关的规范、规程、管理办法等。以上就是丽江中级职称评定所需要的资格条件，要求还是比较多的，特别是丽江、资历条件，论文发表等，非常重要，但如果认真努力的工作，还是可以完成的。符合申请条件，按照要求报送材料，经审核合格，再通过专家评审，就可获得丽江中级职称专业技术资格；如果在事业单位，聘任到中级岗位，就可享受相应的工资待遇。